appropriate expertise
experiencia apropiada
Frecuencia: 6.88.1 por millón de palabras
the right kind of expertise for a situation
el tipo de experiencia adecuado para una situación
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Ejemplos (10)
appropriate expertise = experiencia apropiada (el tipo de experiencia adecuado para una situación)
- Each area of the curriculum should be led by a staff member with appropriate expertise.Cada área del plan de estudios debe ser dirigida por un miembro del personal con la experiencia apropiada.
- We are looking for a candidate who possesses the appropriate expertise in digital marketing.Estamos buscando un candidato que posea la experiencia apropiada en marketing digital.
- Assigning this complex task requires someone with appropriate expertise to avoid costly mistakes.Asignar esta compleja tarea requiere a alguien con la experiencia apropiada para evitar errores costosos.
- Before signing the contract, you should seek legal advice from a lawyer with appropriate expertise.Antes de firmar el contrato, debe buscar asesoramiento legal de un abogado con la experiencia apropiada.
- Does the team have the appropriate expertise to handle a project of this scale?¿Tiene el equipo la experiencia apropiada para manejar un proyecto de esta escala?
- If we had someone with appropriate expertise on board, we could have finished this much faster.Si tuviéramos a alguien con la experiencia apropiada a bordo, podríamos haber terminado mucho más rápido.
- The new consultant will bring the appropriate expertise needed to streamline our operations.El nuevo consultor aportará la experiencia apropiada necesaria para optimizar nuestras operaciones.
- Finding an individual with the appropriate expertise in both fields proved to be a significant challenge.Encontrar a un individuo con la experiencia apropiada en ambos campos resultó ser un desafío significativo.
- The project failed because the team lacked the appropriate expertise in risk management.El proyecto fracasó porque el equipo carecía de la experiencia apropiada en gestión de riesgos.
- Ensuring that every department has staff with appropriate expertise is a key HR responsibility.Asegurar que cada departamento tenga personal con la experiencia apropiada es una responsabilidad clave de RR.HH.