performance pay

예문 (10)

• Many companies are shifting towards performance pay structures to motivate employees.많은 기업들이 직원 동기 부여를 위해 성과 급 체제로 전환하고 있습니다.
• The new system links salary increases directly to performance pay.새로운 시스템은 급여 인상을 성과 급과 직접 연결합니다.
• Employees often prefer performance pay as it rewards their hard work.직원들은 종종 성과 급이 그들의 노력을 보상하기 때문에 선호합니다.
• Implementing performance pay can be complex, requiring clear metrics.성과 급을 구현하는 것은 명확한 측정 기준이 필요하므로 복잡할 수 있습니다.
• There's an ongoing debate about the fairness of performance pay in public services.공공 서비스에서 성과 급의 공정성에 대한 논쟁이 계속되고 있습니다.
• She earned a significant bonus through the performance pay scheme.그녀는 성과 급 제도를 통해 상당한 보너스를 받았습니다.
• The company introduced performance pay to boost productivity.회사는 생산성을 높이기 위해 성과 급을 도입했습니다.
• Not everyone agrees with the concept of performance pay.모든 사람이 성과 급 개념에 동의하는 것은 아닙니다.
• His performance pay was reduced due to missing key targets.주요 목표를 달성하지 못하여 그의 성과 급은 삭감되었습니다.
• A successful performance pay model requires transparent goal setting.성공적인 성과 급 모델은 투명한 목표 설정을 필요로 합니다.