disciplinary
refers to measures taken to punish someone for breaking rules, especially in a workplace or school
징계 절차
the official, formal process for dealing with an employee's or member's misconduct
직원이나 회원의 부정행위를 다루기 위한 공식적인 절차
징계 심리
a formal meeting to investigate a complaint against an employee or member and decide on punishment
공식 조사의 한 유형.
a group of people appointed to conduct disciplinary hearings and decide on sanctions
징계 수단
a specific action or step taken as part of a disciplinary process
징계 절차의 일부로 취해지는 구체적인 조치나 단계
징계 기록
an official file detailing a person's past disciplinary offences and actions taken against them
개인의 과거 징계 위반 및 그에 대한 조치를 상세히 기록한 공식 파일
징계 위반
an act that breaks the rules of an organization and can lead to punishment
조직의 규칙을 위반하여 처벌로 이어질 수 있는 행위
징계 처벌
a formal penalty or punishment imposed for failing to comply with rules
규정을 준수하지 않은 경우 부과되는 공식적인 벌칙 또는 처벌
징계 규정
a formal set of rules and expected standards of behavior for an organization
조직의 공식적인 규칙 및 기대되는 행동 기준의 집합
징계 재판소
a formal body, similar to a court, that deals with disciplinary offences within a profession or organization
전문직 또는 조직 내의 징계 위반을 다루는 법원과 유사한 공식 기구
징계 시스템
the entire framework of rules, procedures, and sanctions used by an organization
조직에서 사용하는 규칙, 절차 및 제재의 전체 체계
징계 조사
an official investigation into a matter concerning misconduct
규칙 위반 여부를 조사하기 위해